องค์การบริหารส่วนตำบลข้าวปุ้น
Home
ข่าวประชาสัมพันธ์
ลงนามถวายพระพร
ข่าวจัดซื้อจัดจ้าง
รับเรื่องร้องเรียน
คำถามที่พบบ่อย
ติดต่อเรา
e-services
Q&Aเว็บบอร์ด
ตัวกรอง
แสดง #
5
10
15
20
25
30
50
100
ทั้งหมด
กรอง
รายการของเนื้อหาในหมวดหมู่ การขับเคลื่อนจริยธรรม
หัวเรื่อง
ผู้เขียน
ฮิต
แต่งตั้งคณะทำงานขับเคลื่อนจริยธรรม
เขียนโดย สมภาร ยาตรา
ฮิต: 528
โครงการฝึกอบรมส่งเสริมคุณธรรม จริยธรรม แก่คณะผู้บริหาร สมาชิกสภา
เขียนโดย สมภาร ยาตรา
ฮิต: 519
แนวทางการประพฤติตนทางจริยธรรม
เขียนโดย สมภาร ยาตรา
ฮิต: 845
เกี่ยวกับหน่วยงาน
หน้าหลัก
สภาพและข้อมูลพื้นฐาน
วิสัยทัศน์/พันธกิจ
นโยบายการบริหารงาน
แผนอัตรากำลัง
ข้อบัญญัติ
คู่มือสำหรับประชาชน
แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต อบต.ข้าวปุ้น
รายงานผลการติดตามและประเมินผลแผนพัฒนาท้องถิ่น
โอนงบประมาณรายจ่ายประจำปี
Social Network
9.1 ข้อมูลพื้นฐาน
O1 โครงสร้างและอำนาจหน้าที่
อำนาจหน้าที่
O2 ข้อมูลผู้บริหาร
O3 ข้อมูลการติดต่อ
O4 ข่าวประชาสัมพันธ์
Q&A Webbroad
9.2 การบริหารงานการดำเนินงาน
O5 แผนยุทธศาสตร์/พัฒนาหน่วยงาน
O6 แผนและความก้าวหน้าในการดำเนินงานและการใช้งบประมาณประจำปี 2568
แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
รายงานการกำกับติดตามการดำเนินงานและการใช้จ่ายงบประมาณประจำปีรอบ 6 เดือน
รายงานการกำกับติดตามการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี รอบ 6 เดือน
แผนการดำเนินงาน
แผนการดำเนินงาน 2563
แผนการดำเนินงาน 2564
O7 รายงานผลการดำเนินงานประจำปี 2567
รายงานผลการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
O8 คู่มือ/แนวทางการปฏิบัติงานของเจ้าหน้าที่
คู่มือหรือแนวทางการปฏิบัติงานของเจ้าหน้าที่
O9 คู่มือ/แนวทางการให้บริการสำหรับผู้รับบริการ/ผู้มาติดต่อ
O10 E-Service
O11 ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ
รายงานผลการสำรวจความพึงพอใจการให้บริการ
9.3 การบริหารเงินงบประมาณ
O12 รายการจัดซื้อจัดจ้าง/จัดหาพัสดุและความก้าวหน้าการจัดซื้อจัดจ้าง/จัดหาพัสดุ
ประกาศต่างๆ เกี่ยวกับการจัดซื้อจัดจ้าง/จัดหาพัสดุ
ความก้าวหน้าการจัดซื้อจัดจ้าง/จัดหาพัสดุ
สรุปผลการจัดซื้อจัดจ้าง/จัดหาพัสดุรายเดือน
O13 รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้าง/จัดหาพัสดุประจาปี 2567
9.4 การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
O14 แผนบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
การดำเนินการตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
O15 รายงานผลการบริหารและทรัพยากรบุคคลประจำปี 2567
O16 ประมวลจริยธรรมและการขับเคลื่อนจริยธรรม
การขับเคลื่อนจริยธรรม
การประเมินจริยธรรมเจ้าหน้าที่ของรัฐ
9.5 การส่งเสริมความโปร่งใส
O17 แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
O18 ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
คู่มือปฏิบัติงานเรื่องร้องเรียนร้องทุกข์
ช่องทางการรับฟังความคิดเห็น
O19 ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตประจำปี
O20 การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
10.1 การดำเนินการเพื่อป้องกันการทุจริต
O21 ประกาศเจตนารมณ์และการสร้างวัฒนธรรมตามนโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่
เจตจำนงสุจริตของผู้บริหาร
การมีส่วนร่วมของผู้บริหาร
การสร้างวัฒนธรรม No Gift Policy
การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร
รายงานผลตามนโยบาย No Gift Policy
O22 รายงานการรับทรัพย์สินหรือประโยชน์อื่นใด โดยธรรมจรรยา
O23 การประเมินความเสี่ยงที่อาจเกิดจากการให้/รับสินบน จากการดำเนินตามภารกิจของหน่วยงานประจำปี 2568
O24 รายงานผลการดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปี
O25 แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต
ประกาศใช้แผน
O26 รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี
รายงานการกำกับติดตามการดำเนินป้องกันการทุจริตประจำปี รอบ 6 เดือน
10.2 มาตรการภายในเพื่อป้องกันการทุจริต
O27 มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
มาตรการป้องกันการละเว้น การปฏิบัติหน้าที่ในการบังคับใช้กฏหมายเกี่ยวกับป้ายโฆษณา บนทางสาธารณะ
มาตรการตรวจสอบการใช้ดุลพินิจ
มาตรการป้องกันการรับสินบน
มาตรการเผยแพร่ข้อมูลต่อที่สาธารณะ
มาตรการส่งเสริมความโปร่งใสในการจัดซื้อจัดจ้าง
O28 รายงานผลการดำเนินการเพื่อส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
คุณอยู่ที่:
หน้าแรก
O16 ประมวลจริยธรรมและการขับเคลื่อนจริยธรรม
การขับเคลื่อนจริยธรรม
×